مفهوم الاستدامة في المنظمات والأعمال تم تطبيق مفاهيم التنمية المستدامة والاستدامة بمختلف مسمياتها وفروعها على العديد من الموضوعات وبمجالات مختلفة. ولأهمية دور المنظمات والأعمال وممارستها لتحقيق أهداف الاستدامة كأحد أهم أصحاب المصلحة عن طريق مايعرف بـ الاستدامة المؤسسية/استدامة الأعمال (Corporate Sustainability). (استدامة المنظمات والأعمال). (اقرأ المزيد من المقالات على موقع …
أكمل القراءة »الهندرة وبداية تحسين المؤسسة
بقلم: مطر بن سالم بن مسلم الريامي أحيانا قد تلجأ الى خيار لا تفضله لكنه الطريق الوحيد لتجويد العمل بالمؤسسة ، وكما قيل من الرحمة أحيانا أن تقسو ، هكذا هي ” الهندرة ” في علم الإدارة فقد أصبحت واقعا أحيانا لبعض المؤسسات حتى يتنقل بها من رحلة اللاعودة لى …
أكمل القراءة »مهن في التسويق
بقلم: أسـمـاء بن عـشـورة/مختصة في العلوم الإقتصادية والمحاسبة والضرائب ليس الهدف من المؤسسة الإقتصادية أن يكون تسييرها المحاسبي ناجح فقط ولكن هدفها هو تسويق خدماتها ومنتجاتها حتى لا تقع في كساد السلع في مخازنها وحتى تحقق الربح و تتزايد إيراداتها لأجل أن تنمو و تتوسع وتبقى في السوق رغم منافسة …
أكمل القراءة »التسيير المالي للمؤسسة
بقلم: أســمـاء بن عـشـورة علما أن التسيير المحكم هو سبب نجاح الإستثمارات و الأنشطة الإقتصادية أكتب هذا المقال من أجل توضيح للشباب طرق التسيير الناجحة لتكوين مؤسساتهم المتوسطة والمصغرة وتحقيق مناصب شغل لهم ولغيرهم من الشباب حاملي الشهادات، و لأعرفهم أن التسيير المالي هو القاعدة الأساسية لنجاح أنشطتهم الإقتصادية. في …
أكمل القراءة »أهمية السلامة في تحقيق رؤية المملكة 2030
بقلم: سعيد بن محمد الهاجري تسعى جميع الشركات والمؤسسات الكبرى التي تنطوي أعمالها على جوانب خطرة إلى تطبيق معايير سلامة الإجراءات المتوافقة تماماً مع أفضل الممارسات والتي تستند إلى الإجراءات المعتمدة في إدارة السلامة والصحة المهنية بالولايات المتحدة الأمريكية ومتطلبات الاتحاد الأوروبي لمنع الحوادث بكافة جوانبها. نجاح القطاع يكون بالالتزام …
أكمل القراءة »التحسين المستمر أو “كايزن”
عندما نقرر التغيير، هناك طريقتان لتحقيق ذلك: الطريقة العنيفة أو الخشنة، ننسى كل شيء ونبدأ على أساس جديد وطريقة كايزن التي تدعو إلى التحسين المستمر والتدريجي. ما أصل هذه الطريقة؟ من ماذا تتكون طريقة كايزن هذه؟ كيف ننفذ هذه المنهجية؟ ما هي هذه الفوائد؟ طريقة كايزن: ثقافة التغيير في خطوات …
أكمل القراءة »